本报讯 （记者 张柏荣） 今年以来，县城管局多举措着力提高行政执法队伍能力素质，规范行政执法行为，全面推进严格规范公正文明执法，加快推进法治城管建设。
　　打造“培训内容丰富化、培训渠道多元化、培训方式多样化、培训管理规范化”的城管系统执法规范化教育培训模式，采取“点对点、面对面”跟班培训、法治大讲堂、执法经验交流及案卷评查等方式，组织参加执法业务培训、旁听庭审等各类活动；落实培训指导责任，通过“跟班学习”、执法培训等方式，手把手传授办案经验和办法，提升基层执法效能。
　　打造学习型、服务型、复合型城管法治审核队伍。通过加大培育法制员力度，鼓励全局人员参加国家法律职业资格考试等举措，有效提升全局法制审核队伍整体水平，推进法制审核工作专业化、制度化、规范化，力争达到执法能力显著提升，执法质量明显提高，行政复议、诉讼维持率达100%的目标。
　　强化科技赋能，深度拓展数字化城管平台。充分发挥“数字城管”平台优势和执法监督规范作用，利用网格地图技术，同时借助城管、公安监控视频，细化管理区域，及时发现、上传、交办、处置问题，实现视频资源共享，打破时间空间局限，力争管理无死角。引入无人机智能巡航、餐饮油烟在线监测等创新手段，为城市管理综合执法安上“千里眼”“顺风耳”。
　　下一步，该局将持续提升执法人员综合素质和执法队伍规范化建设，通过多层次、多角度、多形式的培训方式，进一步提高全县城市管理领域行政执法人员执法水平和能力，不断推进严格规范公正文明执法，持续优化行政执法领域营商环境，为我县实现跨越式高质量发展提供坚实法治保障。　　（本条新闻版权归滨海日报所有，转载请注明出处。）